Existen diversos métodos para realizar el Disección de puestos, según el tipo de cargo y rubro al cual se refieran, que se pueden consumir de modo individual o combinados: ● La relación puede ser simple y clara en tanto en cuanto la información recibida proceda de un solo indicador. La https://analisis-puesto-de-trabaj00753.blogtov.com/14580461/los-principios-básicos-de-que-es-analisis-de-puesto-de-trabajo